Convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso
Ayuntamiento de Gijón (Asturias) · Asturias, Asturias
Resolución de 28 de mayo de 2026, del Ayuntamiento de Gijón (Asturias), referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.
20 días naturales
Del 11 de junio de 2026 al martes, 30 de junio de 2026 (fin estimado)
«El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».»
Cálculo automático desde la fecha de publicación en el BOE, excluyendo sábados, domingos y festivos nacionales. No tiene en cuenta festivos autonómicos o locales: confirma la fecha en las bases.
Boletín Oficial del Principado de Asturias
núm. 94, de 19 de mayo de 2026
Busca en esa edición el anuncio publicado por Ayuntamiento de Gijón: ahí están las bases completas (requisitos, temario, baremo…).
Datos clave
- Sistema selectivo
- Concurso
- Administración
- Administración local
- Ámbito territorial
- Asturias, Asturias
- Publicado en el BOE
- miércoles, 10 de junio de 2026
Texto íntegro de la publicación
En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 94, de 19 de mayo de 2026, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer por concurso:
Un puesto de Jefatura de Servicio de Apoyo a Distritos, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior.
Un puesto de Jefatura de Servicio Técnico de Urbanismo, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior.
Un puesto de Jefatura de Servicio de Organización y Planificación de Recursos Humanos, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior.
Un puesto de Jefatura de Servicio de Gestión de Personas, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas.
Tres puestos de Letrado/a Asesor/a, pertenecientes a la escala de Administración General/Especial, subescala Técnica y clase Superior.
Un puesto de Coordinador/a de Centros Gestores, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas.
Tres puestos de Responsable Centro Gestor Servicios Municipales, pertenecientes a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas.
Dos puestos de Responsable Centro Gestor Organismos Autónomos, pertenecientes a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas.
Un puesto de Jefatura de Negociado de Patrimonio, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas.
Un puesto de Jefatura de Grupo Atención al Ciudadano, perteneciente a la escala de Administración General/Especial, varias subescalas.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Gijón, 28 de mayo de 2026.–La Concejala, María Mitre Aranda.